春節福利一般計入“應付職工薪酬”科目并進行會計處理，具體會計分錄如下：

1、發放貨幣性福利的：

(相關資料圖)

借：管理費用

貸：應付職工薪酬-職工福利﹣貨幣性福利

借：應付職工薪酬-職工福利-貨幣性福利

貸：銀行存款或現金

2、發放非貨幣性福利的：

借：管理費用

貸：應付職工薪酬﹣職工福利﹣非貨幣性福利

借：應付職工薪酬﹣職工福利﹣非貨幣性福利

貸：主營業務收入

應交稅費﹣應交增值稅﹣銷項稅額

或

借：應付職工薪酬﹣職工福利-非貨幣性福利

貸：庫存商品

應交稅費--應交增值稅-進項稅額轉出　　

什么是應付職工薪酬

應付職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務而給予各種形式的報酬以及其他相關支出。職工薪酬通常包括：職工工資、獎金、津貼和補貼；職工福利費；醫療保險費、養老保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費；住房公積金；工會經費和職工教育經費；非貨幣性福利。　　

什么是會計處理？

會計處理也可稱為會計核算方法，是指各單位在會計核算時所運用的具體核算方法，其具體可以歸納為編制合并會計報表的原則和方法，外幣折算處理方法，收入確認原則和方法，折舊提取方法，壞賬損失提取和核算方法等。會計處理直接影響到對企業財務相關會計資料的質量和可靠性，因此必須根據實際情況，按照相關法律法規選取合理的處理方法，且會計處理在會計期間內前后應當保持一致，不得隨意變更。　

會計處理的過程

會計處理的過程一般包括：根據原始會計憑證填制記賬憑證；根據收付記賬憑證登記現金日記賬和銀行存款日記賬；根據記賬憑證登記明細分類賬；根據記賬憑證匯總、編制科目匯總表；根據科目匯總表登記總賬；期末時要根據總賬和明細分類賬編制資產負債表和利潤表。